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Clima organizacional deportivo (página 2)




Enviado por edilberto lazarte



Partes: 1, 2

CONSULTA 3

¿Consideras
que

tienes la suficiente capacidad de
iniciativa en tu Puesto?

tienes la suficiente libertad de
juego en tu puesto?

…tus ideas son tomadas en
cuenta por el cuerpo técnico?

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Los deportistas nos dicen que el 57%
participan en el equipo, el 29% se sientan más o menos, y
el 14% consideran que no participan en el
equipo.

CONSULTA 4

¿Tu puesto en el
equipo

está en relación con
la experiencia que posees?

está en relación con
tu puesto de siempre?

está lo suficientemente
valorado?

¿Te gustaría
permanecer en tu puesto de trabajo dentro de su
equipo?

¿Te gustaría jugar en
otro puesto en tu equipo?

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La encuesta nos revela que el 64% tienen
relación con el equipo, el 23% se sientan más o
menos, y el 13% consideran que no tienen
relación con el equipo.

CONSULTA 5

Compañeros de
trabajo:

¿Te llevas bien con tus
compañeros?

¿Te ayudan y te apoyan dentro
del equipo?

¿Consideras que tienes un
entorno de amigos entre tus compañeros de
equipo?

¿Si dejas tu equipo para ir a
otro, lo sentirías por tus
compañeros?

¿Trabajas en equipo con tus
compañeros?

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Los jugadores nos dicen que 50% tienen
buena relación con los compañeros, el 40% nos dicen
más o menos, y el 10% consideran que no tienen buena
relación con sus compañeros.

CONSULTA 6

Cuerpo
técnico:

¿El cuerpo técnico te
tratan bien, con amabilidad?

¿Consideras adecuado el nivel
de exigencia por parte de tu técnico?

¿Consideras que tu
técnico es comunicativo?

¿Considera que tu
técnico es justo?

¿Existe buena
comunicación del técnico con los
jugadores?

¿Existe buena
comunicación de los jugadores con el
técnico?

¿El cuerpo técnico
escucha las opiniones y sugerencias de los
jugadores?

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Los resultados de la encuesta nos dice que
el 80% de los jugadores están de acuerdo con el cuerpo
técnico, el 19% más o menos, y el 1% no está
de acuerdo.

CONSULTA 7

Reconocimiento:

¿Consideras que realizas un
trabajo útil para tu equipo?

¿Tienes un cierto nivel de
seguridad en tu puesto, de cara al futuro?

¿Es posible que tu seas
titular basado en tus buenos rendimientos?

¿Existen iguales
oportunidades para todos?

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Los resultados de la encuesta nos dice que
el 82% de los jugadores están con la estima alta, el 16%
más o menos, y el 2% con la estima baja.

CONSULTA 8

PERSONAL

¿Crees que vivirás del
futbol?

¿Crees que tus
compañeros vivirán del futbol?

¿Si quieres hablar de un
problema en especial?

¿Alguna sugerencia de parte
tuya?

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Nos dicen que la proyección de su
futuro como futbolista es solo el 35%, más o menos el 29%,
y el 35%, que no dependerá del futbol en el
futuro.

RECOMEDACIONES

Vigilar constantemente los resultados y
mejore el clima organizacional del equipo

Se tomara mayor cuidado con los resultados de la
consulta 5, ya que nos muestra falta trabajo de cohesión
de equipo, por el cual nos avocaremos con las herramientas
necesarias.

Se tomara cuidado con los resultados de la encuesta en
la consulta 7, ya que definiremos si están con la estima
demasiado alta, o están demasiados confiados.

De la misma forma con la consulta 8, proyección
en el futbol, por dos temas, primero en lo personal, 29%
indecisos y 35%, dicen que no vivirán del futbol, esto
referido en el tema de convicción personal hacia el
mañana, y segundo por el tema de calificación hacia
sus compañeros ya que dicen que el 16%, dicen que sus
compañeros no vivirán del futbol, y esto lleva a la
falta de confianza y compañerismo.

ANEXO

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Autor:

Lic. Edilberto Lazarte
Cruz

Partes: 1, 2
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